为了持续提升我校社会服务能力，推进2022年校级科研项目的研究工作，9月2日学校科研处带队商学院与通州区人力社保局开展合作交流。区人力社保局副局长李军、区人力社局副局长常娥、区人力社保局人力资源公共服务中心主任赵海和、区人力社保局人力资源公共服务中心副主任马旭涛、区人力社保局就业科田佳硕，学校科研处副处长解进强教授、商学院副院长李燕荣副教授、院长助理李玉珠副教授、人力资源管理系主任张庆红博士、都梦蝶博士等参加了交流座谈活动。

区人力社保局领导首先对北京物资学院专家团队参加座谈交流表示热烈欢迎！解进强副处长对区人力社保局的热情接待表示感谢，介绍了学校面向区域发展主战场，积极动员老师以联合调研、项目研究等形式融入城市副中心建设过程中取得的初步成效，阐述了2022年校级科研项目组织研究情况，希望能够与区人力社保局联合开展调查研究，实现优势互补和合作共赢。李燕荣副院长介绍了北京物资学院商学院的基本情况和主持校级科研项目情况，表达了商学院紧密围绕城市副中心建设开展研究的决心与担当。随后，李玉珠副教授、张庆红博士结合自身项目设计与调研设想一一进行了介绍。

李军副局长认真听取了学校专家学者的发言，介绍了近年来区人力社保局在促进就业方面的的相关研究和实践情况，分析了城市副中心高质量建设过程中推动就业工作遇到的问题和困难，希望北京物资学院在推动高质量就业方面给以智力支持并提供相关对策建议。赵海和主任指出了开展就业工作调研过程中所要面临的技术性问题，并给予了相关指导和建议。

随后，大家就推动充分就业相关专题进行了深入而广泛的交流研讨，双方一致同意进一步密切合作关系，在科研交流、师生实习实践等方面展开先期合作，并深入探索双方深层次合作模式，共同推动城市副中心高质量就业工作。